Objetivos2

  1. Evaluar periódicamente el proceso académico para fortalecer el desarrollo del perfil de egreso de los docentes en formación.
  2. Incrementar semestralmente dos puntos porcentuales el nivel satisfactorio al desempeño del personal docente.
  3. Lograr que un 75 % de los egresados que realizan el examen de ingreso al servicio profesional docente para la educación básica obtengan un nivel idóneo.

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